Дочерние предприятия НК «Роснефть» (Куйбышевский НПЗ, «Самаранефтегаз», «Новокуйбышевская нефтехимическая компания», а также корпоративные научные институты) стали победителями и призерами регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» 2023 года.

Придерживаясь принципов высокой социальной ответственности, «Роснефть» традиционно уделяет особое внимание созданию благоприятной социальной среды на предприятиях и в регионах своего присутствия. Компания предоставляет сотрудникам дополнительную социальную защиту, оказывает содействие профессиональному росту, а также способствует социально-экономическому развитию регионов.

Куйбышевский НПЗ – крупное промышленное предприятие, отвечающее за нефтепереработку и обеспечение Самарского региона автомобильным топливом. Завод – один из крупнейших работодателей и благотворителей Самарской области. В конкурсе КНПЗ стал первым сразу в нескольких номинациях: «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий», «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы» и других.

Ежегодно помощь от нефтепереработчиков получают десятки медицинских, образовательных, культурных, спортивных учреждений, реализуются многочисленные проекты поддержки ветеранов и пенсионеров. За годы проведения активной социальной политики на заводе сформировалось волонтерское движение. Одна из наиболее значимых инициатив добровольцев КНПЗ – поддержка детей и семей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.

«Самаранефтегаз» удостоен диплома первой степени в номинации «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы». Жюри отметило целенаправленную работу предприятия по развитию системы социальных льгот, успешную реализацию корпоративных проектов по приобретению жилья, оказанию медицинской помощи, организации детского отдыха.

«Новокуйбышевская нефтехимическая компания» награждена дипломом третьей степени «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы». На предприятии реализуется широкий спектр социальных программ, разработанных для сотрудников и членов их семей. Особое внимание уделяется формированию и поддержанию здорового образа жизни, совершенствованию организации медицинской помощи, развитию физической культуры и спорта.

Высокую оценку экспертной комиссии получили условия труда, созданные в корпоративном научном институте Компании в Самаре. Институт награжден дипломами первой степени в номинациях: «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы», «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы», «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы». В номинации «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы» первое место занял еще один проектный институт Компании.

Также предприятия «Роснефти» отмечены за целенаправленную работу по развитию системы социальных льгот и гарантий, успешную реализацию корпоративных проектов по благотворительности, приобретению жилья, получению образования, оказанию медицинской помощи, организации детского отдыха и санаторно-курортного лечения работников и членов их семей.

По итогам конкурса победители представят Самарскую область на федеральном этапе конкурса.